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社会热点之如何看待00后CEO

2017-11-01 16:33:07 来源:中公事业单位考试题库 浏览次数:

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【导读】中公事业单位招聘考试网为广大考生备考带来事业单位面试,助力考生备考事业单位面试,实现公职梦想!

【热点背景】

最近,17岁少年李昕泽一夜间成了话题式的网络红人。别看他还只是刚毕业的中学生,据说已创立了“代表00后第一公司”,成为“旗下拥有300名员工”的“中国首位00后CEO”。在一档视频访谈中,其更直怼“一些三四十岁的老一辈企业家”,称“他们就没法了解互联网,因为已经老了”,以至小米手机创始人雷军专门发了一条微博,表示“作为老老老一辈企业家,我个人觉得压力山大”。

这“首位00后CEO”除了鼓捣了一款病毒软件“黑”了一下老师的电脑,其公司做出的智能电视桌面、浏览器等产品,不仅漏洞百出、功能方面乏善可陈,而且还有抄袭的嫌疑,被指“作品名字和图片都没有更换”。尤其是当人们看到这间300人的公司,松散的组织结构,奇葩的管理层职位,以及动不动就发口号式贺词的企业文化,就更像是一群懵懂的中学生在“认真过家家”了。

【命题预测】

近日,17岁少年李昕泽一夜间成为话题式的网络红人,有人认为这是双创政策下涌现出的一批年轻人,应该给予鼓励;也有人认为就更像是一群懵懂的中学生在“认真过家家”。对于此事,请谈谈你的看法。

【参考答案】

2014年9月的夏季达沃斯论坛上,李克强总理首次提出“大众创业,万众创新”,提出要在960万平方公里的土地上掀起“大众创业”“草根创业”的新浪潮。而此时李昕泽的这一做法这是相应了双创这一口号,是新时代新背景下的必然产物。对于这样的人物我认为应该理性包容的看待。

00后作为我们国家的新一代正在不断的崛起。比起稍年长一些的70、80后,这样的一代人从小就不断的接受这新兴的事物,他们的创新的思维是值得肯定的;他们敢说敢做的性格也是值得我们其他年龄的人学习的。在双创的政策下,相信很多人都有过想创业的想法,但现实往往是瞻前顾后,只是将创业停留在“想想”的阶段,真正敢于迈出这一步,敢于行动的人并不多,但李昕泽做了,不仅做了,而且做出了属于自己的一份成绩,有越来越多的人加入了他的团队,这些人与他们的年龄相当,与他们有着同样敢于行动的勇气。因此从这一点上来说,我们对于这样00后应该是给予肯定、鼓励和支持的。

但与此同时我们也应看到,因为年龄和经验的问题,他们的创业并不是很成功,甚至充斥着抄袭等问题。因此面对这样的问题,应该给予他们更多的指导,不论是学校还是他所寻找的融资人,都应该帮助他们不断的将自己的产业置于正规化,不仅要有敢于创业的勇气和行动,更应该真正创新的产品;而他们本人更应该秉持着一种谦虚的态度向前辈学习,而不应该盲目自大。只有这样才能取得最终的成功。

当然,不仅是李昕泽,对于所有的敢于走出自己道路的人我们都应该鼓励,这与年龄本身是无关的。而在这个过程我们的社会国家要树立一种正确创业创新的氛围,让我们的“双创”不断的实现目标,取得最终的成功。

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