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2017重庆梁平区从2014年选聘大学生村官中定向招聘乡镇事业单位工作人员4名公告

2017-12-25 16:20:54 来源:梁平区人力资源和社会保障局 浏览次数:

 

根据《2014年重庆市选聘大学生村官工作简章》及市委组织部《中共重庆市委组织部重庆市人力资源和社会保障局重庆市公务员局关于从2014年选聘大学生村官中定向招考公务员和事业编制人员的通知》(渝委组〔2017〕236号)规定,按照《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及《重庆市人力资源和社会保障局关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定,报市人力社保局批准,决定从2014年选聘大学生村官中定向招聘4名乡镇(街道)事业单位工作人员。

一、招聘对象

任满1个聘期、考核称职及以上的梁平区2014年选聘大学生村官。

二、招聘名额

本次定向招聘乡镇(街道)事业单位工作人员4名。

三、招聘方式

招聘采取笔试、面试、体检和考察的方式进行,考生在本人服务区县职位内进行竞争。考生报名后不得放弃各环节相应资格。

四、招聘程序

1.报名时间、地点

报名时间:2017年12月25日9:00—12:00

报名地点:重庆市梁平区人力社保局(重庆市梁平区行政中心4号楼426室),联系电话(023)53224012。

2.报名方式:现场报名。须持本人所在单位出具的推荐报考材料(须有单位主要领导签字)、毕业证、学位证、身份证、户口簿原件且同时提供复印件一份。并交近期免冠照片电子件。

3.领取准考证:资格初步审查合格的报名人员,凭本人身份证于2017年12月25日下午到报名点领取《准考证》。笔试时间、地点与考试注意事项详见《准考证》。

4.笔试

笔试由区人力社保局统一组织,纪检监察负责监督。

(1)笔试科目及分值

笔试采取闭卷考试的方式进行,分为《综合基础知识》、《管理基础知识》,每科分值为100分。

(2)笔试时间及地点:笔试时间暂定为2017年12月 26日,具体时间、地点详见《准考证》。

凡考生笔试有一科及以上缺考或笔试总成绩(综合基础知识和管理基础知识两科总成绩)未达到120分的,取消其参加面试资格。

5.面试

面试由区人力社保局组织,纪检监察负责监督。凡达到合格线的考生,均进入面试。

面试以结构化面试方式进行。面试满分为100分,合格分数线为60分。面试成绩未达到60分者,不得进入下一环节。

面试时间、地点等另行通知。

6.考试总成绩计算方式

考试总成绩=综合基础知识笔试成绩×30%+管理基础知识成绩×30%+面试成绩×40%;

综合成绩采用百分制计算,精确到小数点后两位数。

关键词阅读
重庆事业单位招聘 重庆事业单位考试

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