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2017上半年河南郑州航空港经济综合实验区派遣制人员招聘137名公告

2017-06-16 20:37:57 来源:郑州航空港经济综合实验区管理委员会 浏览次数:

 

根据工作需要,经郑州航空港经济综合实验区管委会研究,决定面向社会公开招聘派遣制工作人员137名。现公告如下:

一、招聘岗位及数量

此次公开招聘共设置36个岗位,计划招聘工作人员137名。招聘岗位、人数、资格条件等要求详见《郑州航空港经济综合实验区2017年上半年公开招聘派遣制工作人员岗位表》。专业设置参照2017年国家公务员考试专业分类目录和河南省2016年统一考试录用公务员专业类别。

二、报名条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;拥护中国共产党的领导,拥护党的路线、方针和政策;

2.遵纪守法,具有良好的品行;

3.能正常履职的身体条件;

4.符合招聘单位有关职位要求的其他资格条件。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.近5年在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

4.国家和河南省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

三、公开招聘的程序与要求

本次公开招聘按照发布公告、报名与资格审查、考试、体检、考察等程序进行,择优录取。

(一)发布公告

本次公开招聘公告在郑州航空港经济综合实验区网站(http://www.zzhkgq.gov.cn)和人事人才考试测评网(http://www.etaa.com.cn)发布。

(二)报名与资格审查

本次招聘考试,采取网上报名方式进行。

1.报名时间:2017年6月24日9:00—6月26日18:00。考生登录人事人才考试测评网(http://www.etaa.com.cn)报名,由网上报名入口进入网上报名系统,点击“报名填表”,按要求填写个人报名信息和报考岗位后上传照片。上传照片要符合系统规定:清晰、无变形,一寸近期正面免冠证件照,红底、蓝底、白底均可,JPG、GIF、PNG格式。利用图片软件制作时,图片大小宽为130像素,高度为160像素,最终效果以输出后的大小为准,宽高比例约为1.3:1.6,像素大小30kb以下,以便制作准考证时使用。报考人员只能选择一个专业岗位进行报名,报名与考试时使用的有效身份证(有效期内的二代身份证或临时身份证)必须一致。报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示专业名称、个人情况填写报名信息,如信息不一致或故意填报虚假信息,取消报名资格。

报名技术咨询电话:4001791796

咨询时间:上午8:30—11:30 下午14:30—18:00

2.资格初审:2017年6月25日9:00—6月27日18:00。招聘单位根据招聘条件对报考人员填报的信息进行资格初审和照片质量检查,并在报考人员报名后的1个工作日内提出审核意见。对审核不合格的,说明理由;照片质量不符合要求的,应重新上传照片。若审核不合格的报考人员不重新按要求填报,报名无效。报考人员可在填报信息1个工作日后登录人事人才考试测评网(http://www.etaa.com.cn),查询是否通过资格初审。

3.网上缴费。报考人员在资格初审通过之后至2017年6月28日18:00前登录人事人才考试测评网(http://www.etaa.com.cn)缴纳考务费60元(报考人员需开通支付宝,并存上足够缴费的金额),未按期缴费的视为自动放弃。

4.打印信息表。所有报考人员在缴费完成后,于2017年6月29日19:00前登录人事人才考试测评网(http://www.etaa.com.cn),按照系统提示自行打印信息表,并妥善保管,以备面试资格审查时使用。

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河南事业单位招聘 河南事业单位考试

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