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2015广东佛山市信息网络中心招聘辅助服务雇员5人公告

2015-06-05 17:47:14 来源:佛山人才网 浏览次数:

 

根据工作需要,我单位拟向社会招聘5名辅助服务雇员,公告如下:

一、招聘岗位及人数:

信息管理员岗位(5名)

二、薪酬待遇:

合同期内薪金标准,本科及以上学历的按2400元/月起薪,试用期月工资按80%标准计发。有关福利和社会保险待遇按市事业单位相关规定执行。

三、招聘范围:

面向社会。

四、招聘条件:

应聘人员应同时具备下列基本条件及岗位任职条件:

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具备良好的品行和职业道德;

4.具备岗位所需的专业和技能条件;

5.适应岗位要求的身体条件。

(二)岗位任职条件

年龄在30周岁以下,本科及以上学历,汉语言文学、新闻学、传播学、公共事业管理、公共关系学、工商管理、软件工程、网络工程、信息管理与信息系统专业。保密意识强,有乐于奉献、吃苦耐劳的精神;为人诚实、勤奋,有责任心;熟悉运用Office系列办公软件。具有较强的文字写作水平,并有公文写作经验。身体健康,愿意履行政府聘用人员义务,佛山市户籍。

五、报名和资格审查:

招聘公告在市经济和信息化局网站上发布,公告时间为10个工作日。公告发布之日起开始接受报名。

1.报名时间:2015年6月4日—6月19日(上午9:00—11:30、下午2:30-5:00)(周六、日休息)

2.报名地点:市经济和信息化局人事科 ,地址:佛山市季华五路18号经华大厦36字楼3604,联系电话:83981455,联系人:吴小姐。

3.报名要求:报名采取现场报名的方式,应聘者须填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》,并提供个人简历、学历证、学位证、身份证、获奖证书、职称证明、工作证明等相关证明材料的原件和复印件。

4.资格审查:我单位对应聘者进行资格审查后,确定考试对象,并电话或邮件通知考试时间、地点。

六、考试:

1.笔试:主要考察综合行政职业能力测试等。笔试成绩按100分计算,根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:5的比例确定面试人选。

2.面试:面试成绩按100分计算,以考评小组成员的平均分为面试成绩(分数计算到小数点后一位)。考生面试完毕后当场评分、统分,并向考生宣布面试成绩。

3.最终成绩的计算方法:笔试和面试成绩按5:5比例合成总成绩,总成绩为100分,合格线为60分。

七、体检:

根据拟聘人数,各招聘岗位按照考生总成绩从高分到低分确定等额体检人选。参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定,组织体检人选到指定区级以上综合性医院进行体检。体检不合格的,按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检所需费用由我单位支出。

八、考核:

对体检合格者,参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。因考察不合格或放弃聘用的,在同一岗位中按报考人员总成绩由高分到低分依次递补。

九、公示与聘用:

经考试、体检、考察合格后,确定拟招聘人选,名单在市经济和信息化局网站公示7个工作日。经公示无异议的,按有关规定办理手续,签订劳动合同。新雇用人员实行试用期制,试用期2个月。试用期内或试用期满,经考核不合格的,取消聘用资格。

原标题:佛山市信息网络中心公开招聘辅助服务雇员公告

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广东省事业单位招聘人员报名表.doc

佛山市信息网络中心

2015年6月4日

关键词阅读
广东事业单位招聘 广东事业单位考试

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